10 Tips Cari Lowongan Kerja di Luar Negeri, Beserta Syaratnya!

December 31, 2025 • 12 minutes read

Minat untuk berkarier di luar negeri semakin tinggi, khususnya di antara lulusan baru dan profesional muda. Selain bayaran yang lebih menarik, bekerja di luar negeri juga memberikan pengalaman internasional dan wawasan global yang sangat penting untuk pengembangan karier.

Namun, banyak individu masih bingung memulai, bahkan khawatir terjebak dalam iklan pekerjaan yang tidak benar atau penipuan yang menyamar sebagai tawaran kerja internasional.

Tips Cari Lowongan Kerja di Luar Negeri

1. Tentukan Jenis Pekerjaan yang Kamu Inginkan

Langkah awal yang harus dilakukan ialah mengidentifikasi jenis pekerjaan secara rinci. Pilihlah bidang yang sesuai dengan pendidikan, pengalaman, dan keterampilan yang kamu miliki, contohnya seperti IT, perhotelan, pelayanan kesehatan, atau industri manufaktur. Dengan adanya fokus yang jelas, proses pencarian pekerjaan akan lebih terarah

2. Tentukan Negara Tujuan

Setiap negara memiliki ciri khasnya masing-masing, mulai dari bahasa yang digunakan, biaya untuk hidup, hingga seberapa besar persaingan dalam pasar tenaga kerja luar negeri. Contohnya, Jepang dan Korea memerlukan kemampuan berbahasa lokal, sedangkan Singapura dan Australia lebih menerima penggunaan bahasa Inggris.

Di samping itu, perlu juga untuk memperhatikan aturan mengenai izin kerja dan visa agar segala prosesnya berjalan lancar.

3. Prioritaskan Perusahaan Skala Kecil–Menengah

Perusahaan kecil hingga menengah (SME) cenderung lebih terbuka merekrut tenaga kerja asing dibanding korporasi besar. Proses rekrutmennya biasanya lebih sederhana dan fleksibel karena kebutuhan tenaga kerja lebih spesifik.

Selain itu, di perusahaan skala ini kamu berpeluang memegang peran lebih luas sehingga pengalaman kerja yang didapat juga lebih beragam.

4. Lakukan Riset dengan Cermat

Riset adalah kunci utama agar tidak terjebak lowongan palsu. Jangan hanya tergiur gaji besar, tapi cek kredibilitas perusahaan dan jalur rekrutmennya secara menyeluruh.

Checklist anti-scam job:

Lowongan berasal dari website resmi atau email domain perusahaan
Tidak ada permintaan biaya pendaftaran atau “uang administrasi”
Proses seleksi masuk akal (CV, interview, tes)
Informasi perusahaan bisa ditelusuri di Google atau LinkedIn

5. Tunjukkan Tekad dan Konsistensi

Bekerja di luar negeri biasanya tidak bisa didapatkan dengan cepat. Tahapannya cukup panjang, dimulai dari pengajuan, proses seleksi, hingga pengaturan visa. Sikap yang kokoh dan kebiasaan untuk terus mengirimkan aplikasi akan sangat membantumu melewati tahap ini.

Ingatlah, banyak pelamar yang berhasil bukan karena mereka yang paling cerdas, tetapi karena mereka yang paling gigih.

6. Buat CV Versi Negara Tujuan

Satu CV untuk semua negara sering kali tidak efektif. Setiap kawasan punya standar berbeda yang perlu disesuaikan agar lolos screening awal HR.

Negara	Panjang CV	Format Umum	Contoh
Eropa	2–3 halaman	Europass CV	europa.eu
Amerika Serikat	1–2 halaman	Resume	indeed.com
Asia (Jepang)	1–2 halaman	Rirekisho	japan-dev.com

7. Optimalkan LinkedIn & Jejaring

LinkedIn merupakan alat yang paling efektif untuk mencari pekerjaan di luar negeri. Pastikan judul profil jelas, ringkasan profesional ditulis dalam bahasa Inggris, dan pengalaman kerja yang relevan diangkat dengan baik.

Contoh pesan pendek untuk menjangkau:

“Hi, I’m interested in opportunities at your company and would love to learn more about your team. Thank you!”

8. Buat Dirimu Lebih Menonjol

Persaingan internasional memerlukan peningkatan nilai. Sertifikasi dari luar negeri, daftar proyek, dan penguasaan bahasa asing dapat menjadikan profilmu lebih menonjol. Bahkan, sertifikat daring dari platform internasional sudah bisa meningkatkan kepercayaan dirimu.

9. Cek Persyaratan Visa Kerja

Visa kerja tidak sama dengan visa kunjungan. Visa kerja memberikan izin untuk beroperasi secara sah dan umumnya memerlukan dukungan dari sebuah perusahaan. Di sisi lain, visa kunjungan tidak diperbolehkan untuk kegiatan kerja dan dapat mengakibatkan deportasi jika digunakan tidak sesuai.

10. Cari Jalur Alternatif Lain

Apabila jalur kerja langsung terlihat menantang, kamu memiliki pilihan lain seperti Working Holiday Visa (WHV), pekerjaan jarak jauh untuk perusahaan internasional, atau berpindah dari perusahaan multinasional. Pilihan alternatif ini sering kali menjadi titik awal menuju karier global.

Hal yang Harus Diperhatikan Sebelum Mencari Kerja Luar Negeri

Sebelum benar-benar melamar, ada beberapa hal penting yang perlu dipersiapkan agar rencana kerja luar negeri berjalan lebih matang dan minim risiko.

1. Izin Keluarga

Restu dari keluarga memiliki peranan krusial, terutama berkenaan dengan dukungan emosional dan administratif. Banyak tahap yang memerlukan dokumen serta persetujuan keluarga secara kolaboratif.

2. Perkuat Skill

Kemampuan merupakan aset utama di dunia kerja internasional. Pastikan kompetensimu selaras dengan kebutuhan sektor di negara yang dituju.

3. Siapkan Biaya Awal

Meskipun tidak selalu bersifat besar, dana awal seperti biaya untuk visa, pemeriksaan kesehatan, dan penerjemahan dokumen tetap harus dipersiapkan di awal.

4. Kemampuan Bahasa Lokal

Menguasai bahasa setempat akan sangat mendukung proses penyesuaian diri di lingkungan kerja dan kehidupan sehari-hari, meskipun kemampuan berbahasa Inggris tetap diutamakan.

5. Perbedaan Zona Waktu & Adaptasi Budaya

Bekerja di luar negeri berarti siap untuk menghadapi perbedaan waktu kerja dan budaya. Kemampuan untuk beradaptasi menjadi elemen esensial untuk bisa bertahan dalam jangka panjang.

Negara Tujuan Pekerja Migran Indonesia (PMI)

Indonesia memiliki banyak pekerja migran yang tersebar di berbagai belahan dunia. Negara pilihan ini seringkali ditentukan oleh faktor upah, permintaan tenaga kerja, dan kesamaan budaya.

Tabel Negara Tujuan PMI Terbesar

Negara	Jumlah Pekerja
Hong Kong	99.773
Taiwan	84.581
Malaysia	51.723
Jepang	12.720
Singapura	10.819
Korea Selatan	10.750

Syarat Kerja di Luar Negeri

Sebelum melamar, penting memahami syarat kerja di luar negeri agar tidak salah langkah. Syarat ini umumnya terbagi menjadi ketentuan umum dan dokumen pendukung.

Syarat Umum

Usia sesuai ketentuan negara tujuan
Sehat jasmani dan rohani
Memiliki skill atau pengalaman kerja relevan
Kemampuan bahasa sesuai kebutuhan
Lulus seleksi perusahaan dan visa

Dokumen yang Harus Disiapkan

Paspor aktif
CV dan cover letter
Ijazah dan transkrip nilai
Sertifikat keahlian atau pelatihan
Sertifikat bahasa (IELTS/TOEFL/JLPT, dll)
Surat pengalaman kerja
SKCK
Medical check-up
Visa kerja
Kontrak kerja

Ingin mempersiapkan karier di luar negeri sejak dini dengan jalur yang terarah?

Mulailah langkahmu melalui program Work Abroad Academy! Dapatkan bimbingan bahasa, persiapan dokumen, dan akses ke jalur resmi untuk bekerja dan belajar di luar negeri.

Hal yang Perlu Dipersiapkan Sebelum Berangkat

Sebelum berangkat kerja ke luar negeri, persiapan matang sangat penting agar kamu tidak mengalami kendala administratif maupun adaptasi di negara tujuan. Berikut beberapa hal utama yang perlu dipastikan sejak awal.

1. Dokumen Legal

Pastikan seluruh dokumen legal seperti paspor, visa kerja, dan kontrak kerja sudah lengkap dan masih berlaku. Dokumen ini menjadi syarat utama agar kamu bisa bekerja secara legal dan aman di luar negeri.

2. Riset Negara Tujuan

Lakukan riset mendalam terkait hukum ketenagakerjaan, budaya kerja, dan aturan imigrasi negara tujuan. Informasi ini bisa diperoleh dari situs resmi pemerintah atau kedutaan besar negara tersebut.

3. Bahasa Lokal

Kemampuan bahasa lokal akan sangat membantu dalam kehidupan sehari-hari dan lingkungan kerja. Bahkan kemampuan dasar sudah cukup untuk mempermudah komunikasi dan adaptasi awal.

4. Perhitungan Biaya Hidup

Hitung estimasi biaya hidup seperti sewa tempat tinggal, transportasi, dan kebutuhan harian. Data biaya hidup bisa dicek melalui portal statistik resmi atau situs perbandingan biaya hidup global.

5. Kesehatan & Asuransi

Pastikan kondisi kesehatan dalam keadaan baik dan memiliki asuransi kesehatan internasional. Beberapa negara mewajibkan asuransi sebagai syarat visa kerja.

Cara Kerja di Luar Negeri

"Tips

Ada berbagai jalur legal untuk bekerja di luar negeri. Setiap jalur memiliki karakteristik dan target peserta yang berbeda, berdasarkan data dari lembaga pemerintah, organisasi internasional, dan portal resmi ketenagakerjaan.

1. Pertukaran Pelajar & Magang

Program ini umumnya difasilitasi universitas atau lembaga pendidikan dan diakui secara internasional. Data dari UNESCO menunjukkan program magang internasional menjadi pintu awal karier global bagi pelajar dan fresh graduate.

2. Volunteer

Program relawan internasional banyak diselenggarakan oleh NGO global seperti UN Volunteers. Meski tidak selalu bergaji, program ini memberi pengalaman internasional dan jaringan global.

3. Agen Resmi

Bekerja melalui agen resmi yang terdaftar di pemerintah (seperti BP2MI) adalah jalur paling aman bagi PMI. Data resmi memastikan perlindungan hukum dan hak pekerja.

4. Mutasi Perusahaan Global

Perusahaan multinasional sering membuka peluang mutasi internasional. Menurut laporan McKinsey, jalur ini minim risiko karena kontrak dan visa biasanya difasilitasi perusahaan.

**5. WHV (Working Holiday Visa)**

WHV memungkinkan anak muda bekerja sambil liburan dalam durasi tertentu. Program ini resmi dari pemerintah negara tujuan seperti Australia dan Selandia Baru.

6. Freelance / Remote Job

Pekerjaan remote memungkinkan bekerja untuk perusahaan luar negeri tanpa pindah negara. Data dari World Economic Forum menunjukkan tren remote work global terus meningkat.

7. Sekolah di Luar Negeri

Melanjutkan studi sambil bekerja paruh waktu adalah jalur legal di banyak negara. Kebijakan ini biasanya diatur langsung oleh imigrasi negara tujuan.

8. Program Bahasa

Program kursus bahasa sering mengizinkan kerja part-time. Ini umum di Jepang dan Korea sebagai jalur awal masuk dunia kerja.

9. Portal Global

Portal kerja internasional menyediakan lowongan lintas negara dengan sistem seleksi transparan. Data lowongan biasanya terverifikasi langsung oleh platform.

10. Organisasi Internasional

Lembaga seperti PBB dan WHO membuka lowongan global dengan standar internasional. Informasi tersedia di website resmi masing-masing organisasi.

11. Program Fellowship

Fellowship internasional ditujukan bagi profesional dan akademisi. Program ini biasanya didukung lembaga resmi atau universitas ternama.